• Kontakt und Ansprache potentieller Kunden
• Verantwortung für telefonische Neuansprache (im Sinne von Qualifikation)
• Qualifikation von Messe-/Akquise-Kontakten
• Pflege und Aufbereitung von Kundendaten, um einen optimalen Kundenservice sicherzustellen

• Begeisterung für den telefonischen Kontakt mit Menschen
• Eigeninitiative, Selbstbewusstsein und Ausdauer beim Verfolgen Ihres Leads
• Spaß am Telefonieren und Kontaktfreudigkeit
• idealerweise Erfahrung im Telemarketing oder Vertrieb – vorzugsweise Outbound B2B
• Interesse an Software und fundierte Kenntnisse der MS-Office-Produkte

Wir freuen uns auch über Quereinsteiger (m/w/d) mit dem Vertriebsgen, die Lust auf neue berufliche Aufgaben haben.

• Auftakt:
  eine fundierte Einarbeitung und enge Begleitung für die Anfangszeit sowie laufende fachliche und rhetorische Weiterbildung
• Gestaltungsfreiraum:
  anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Teamplayer:
  offene konstruktive Kommunikation und Arbeiten als Kollege (m/w/d) auf Augenhöhe in einem kleinen motivierten Team
• Alltagshelfer:
  attraktives Festgehalt auf Stundensatzbasis zuzüglich variabler, leistungsorientierter Vergütungskomponenten, modern ausgestattete Arbeitsplätze mit langfristiger Perspektive und zahlreichen Extras wie Zuschuss zur Zahngesundheit, Weihnachtsgeld, Getränke, Mitarbeiterveranstaltungen und mehr
• Work-Life-Balance:
  Festanstellung in Teilzeit (ca. 20 Std/W), flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten nach Absprache und 30 Tage Jahresurlaub (auf Vollzeitbasis)